[ 职业生涯是一场长跑比赛，真的是这样吗？]
如果无人发令，你还会起跑吗？
如果终点线不存在，你还找得到方向吗？
如果沿途没有掌声，你还会坚定前行吗？
我们一边奔跑，一边寻找
寻找那些无畏挑战、坚定前行、大胆创新的人
就算没有指令，也自驱向前
鸣枪开跑，自己去寻找新的赛道
无惧失败与跌倒，直面挑战
相信努力能带来超额成长和回报
站在高处去鼓动风，大胆创新
无论沿途是否有掌声，去尝试，去碰撞
来吧，和我们一同启程
欢迎拥有以上特质的你，加入西创系统
和优秀的人，做有挑战的事
西创系统招聘倒计
最后100个Offer，等你领跑！
致2022的你
这里是一家年轻、活力、富有创造力的精制钢幕墙型材生产企业，公司深耕于建筑幕墙行业多年，先后参与多个国内重点工程，拥有经验丰富的建筑幕墙设计与施工团队，拥有多名科技带头人，公司与多家高级别建筑设计研究院长期合作。西创系统为你提供高起点，高标准，大平台，这里的广阔天地大有可为！期待你的加入！
现面向社会招聘如下：
Part 01 营销总监 1名
职责描述：
1、负责公司全国市场营销管理与开拓工作，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案，挖掘潜在的市场渠道；
2、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定公司产品的销售策略及业务拓展计划；
3、负责客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现公司产品的市场占有率和销售目标；结合公司产品线规划，研究确定品牌定位和企划，制定产品定位方向、策略和后期上市计划；
4、建立顺畅的客户沟通渠道，每年为关键客户安排和举办技术研讨会，参与展会等，创建长期、良好、稳固的客户关系；
5、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
6、根据公司的长远发展需要，协助组织开展销售团队建设，支持销售目标的达成。协调公司内部资源及各部门关系。
任职资格：
1、学历要求：本科以上学历，营销类、商务类、管理类专业。
2、经验要求：建筑工程、房地产等相关产业、5年以上营销工作经验，独立运作项目者优先。
3、能力要求：具有良好的职业道德，保密意识强；具备优秀的沟通表达能力、协调能力以及公关能力；具有较强的分析判断能力、抗压力、谈判技巧、责任心和团队意识；性格开朗、外向，工作热情、积极。
4、其他要求：熟悉城市建设、工程建设，熟悉建筑施工、房地产等国家相关法律法规；
5、有跨境电商从业经验者优先；
6、认同西创系统企业文化。
Part 02 财务总监 1名
职责描述：
1、按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动，确保真实、准确、及时；
2、在公司运营初期，兼任会计核算岗，记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐，根据管理需要，设计各类财务分析模板；
3、负责编制公司各类管理财务报表及说明，组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作；
4、编制年终决算报表，配合会计师事务所完成年终审计工作，配合税务师事务所完成年终税审工作；
5、按照经济核算原则，定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果；
6、配合其他部门，提供所需要的财务分析数据，组织本部门人员完成各项财务工作。
任职资格：
1、会计或金融专业本科以上学历，有注册会计师资格者优先；
2、8年以上财务管理经验，3年以上同岗位管理经验;
3、有建筑工程、地产项目建设及运营经验者优先考虑；
4、熟悉国家及本地的财会、税务等法律法规并具有丰富的人脉关系；
5、具有良好的数据分析能力和系统思考能力以及良好的组织协调能力；
6、具有良好的礼仪风范；
7、具有良好的激励能力及团队领导能力；
8、有跨境电商财务从业经验者优先；
9、认同西创系统企业文化。
Part 03 区域销售总监 5名
职责描述：
1、负责公司分配区域的市场营销管理与开拓工作，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案，挖掘潜在的市场渠道；
2、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定公司产品的销售策略及业务拓展计划；
3、负责客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现公司产品的市场占有率和销售目标；结合公司产品线规划，研究确定品牌定位和企划，制定产品定位方向、策略和后期上市计划；
4、建立责任区域内顺畅的客户沟通渠道，每年为关键客户安排和举办技术研讨会，参与展会等，创建长期、良好、稳固的客户关系；
5、制定责任区域内市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
6、有跨区问题的，需上报公司研究决定；
任职资格：
1、大专或以上学历，有跨境电商从业经验者优先；
2、有工业产品、建筑工程材料销售、幕墙材料销售等行业销售经验者优先；
3、良好的沟通技巧和组织协调能力；具备市场经验和敏感的市场观察力，分析力；
4、晋升空间广阔，提供竞争平台，能者上，开放性管理；
5、认同西创系统企业文化。
Part 04 财务/出纳/财务助理 10名
职责描述：
1、 负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，编制记账凭证，按时核对银行存款余额；
2、 负责购买、开具及保管发票和收据等，并登记及录入应收应付发票；
3、 负责审核报销和付款单据，保证手续及原始单据的合法性、准确性；
4、 负责记账凭证的装订，保存、归档财务相关资料；
5、 协助办理税务相关事宜，协助完成其他日常性工作。
任职资格：
1、财务、会计等相关专业大专以上学历，有初级会计证书；
2、具有3年以上财务工作经验；
3、熟悉现金管理和银行结算、财务软件操作，熟悉Excel、Word等办公软件；
4、具有良好的职业操守及团队合作精神，具有较强的学习能力和工作能力，认真细心。
5、认同西创系统企业文化。
工作地址：北京、上海、广州
Part 05 区域销售员/业务员 30名
职责描述：
1、负责一线及省会城市区域销售，分析市场数据、收集竞品信息及时总结反馈公司，推动公司业务健康发展；
2、完成公司指定销售计划以及回款计划；
3、定期整理，总结经验，完成阶段性销售考核。对出现的不足，及时做出相应的调整改进；
4、要求及时跟单，充分掌握并协调出货计划与回款计划，出现问题及时与公司商议解决；
5、制定拜访、问候、关怀计划，维护老客户；不断挖掘潜在客户，并建与之立良好的长期合作关系；
6、协助销售团队管理、培训、迎新等；
任职资格:
1、接受应往届大专及以上学历、市场营销相关专业毕业生；
2、有相关建筑建材、幕墙材料、钢结构材料销售从业经验者优先；
3、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通技巧以及抗压能力；
4、心智成熟，工作自律，有较强进取心；
5、善于利用资源，执行能力强，高度责任心，客户意识；
6、认同西创系统企业文化。
Part 06 CAD绘图/钢结构深化详图设计师 10名
职位描述：
1、熟练使用 CAD / SOLIDWORKS 等设计制图软件， tekla - xsteel ／犀牛＋ bim 软件等建曲面模型及出构件详图；
2、对设计图纸进行校对与审核，承担部分图纸管理工作；
3、对提供的幕墙图纸可快速进行钢结构优化、深化，包括设计方案的修改、确认；
4、对钢构件截面图纸进行拆分、组合；
5、辅助生产人员看图，根据图纸进行构件拼装；
任职资格：
1、大专及以上学历，土木工程或工程力学等相关专业，持有注册结构工程师证书者优先；
2、熟练操作制图软件，熟悉一些结构计算软件；
3、接受应往届优秀毕业生，有工作经验，从事建筑幕墙行优先；
4、工作认真，责任心强，品行良好，态度端正，具备良好的沟通协调能力，能吃苦耐劳，服从公司安排优先；
5、认同西创系统企业文化。
Part 07 电话销售跟单员 10名
职责描述：
1、通过公司的的外呼系统、工作手机微信等方式联系客户（客户名单由公司提供，无需外出寻找客户，后续工作会由专门的团队负责），介绍我司的产品，解答客户相关的疑问，指引客户去当地区域销售部门进行业务洽谈；
2、受理来电客户的咨询或投诉，记录客户需求并将对应需求转接至对应部门；
3、热情耐心的解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求，和客户建立良好的伙伴关系；
4、有效地完成公司分配的其他外呼任务；
5、完成经理或组长安排的其他工作；
任职资格：
1、年龄：18-35岁，有从业经验者，男女不限；
2、学历：大专及以上学历；
3、沟通：普通话标准，良好的沟通表达能力，具备优秀的客户意识；
4、有电销、网销相关经验者优先；
5、头脑灵活、抗压能力强，具有团队精神，工作积极认真；
6、认同西创系统企业文化。
Part 08 行政专员 2名
职责描述：
1、负责对公司合同、办公设备等物品的管理和维护；
2、负责做好会议、接待工作等重要事务的安排，监督会议室、会务管理；
3、负责公司固定资产的管理，采购办公用品、办公耗材、办公设备、商务礼品；
4、负责维护公司日常办公秩序和办公环境，收发/传递通知、公文等日常事项，确保上传下达通畅；
5、负责公司的对外的联络工作，打假/客诉资料汇总、提报，追踪；
6、为公司所有业务部门提供必要的办公后勤支持；
任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业；
2、熟悉Microsoft Office操作系统，电脑操作熟练，熟悉基本的办公软件；
3、1年以上同等岗位经验 ，具有较好的文案写作能力及综合沟通管理能力；
4、个性沉稳细致、富有亲和力，服务意识强，心态阳光积极，具备良好的团队意识及职业操守。
5、认同西创系统企业文化。
Part 09 人事专员 2名
职责描述：
做好各项目（2-3个）与公司人力资源部的对接沟通工作，负责组织开展绩效考核，项目员工的招聘、入职、转正、合同签订、考勤、调配、离职、休假等工作。
1.员工招聘管理：协助总公司按照公司政策规定开展招聘活动，确保充足的人力及时到位以便为分公司营运和发展提供支持；
2.员工绩效管理：跟据公司绩效考核相关制度，完成项目绩效考核工作。
3.员工考勤管理：根据项目工作安排进行排班，及时处理员工考勤异常；每月提交考勤汇总表到公司人资部。
4.员工培训管理：负责项目培训工作的计划及实施；负责对接公司人资部培训相关工作。
5.人事档案管理：定期更新项目人事档案，协助人资部做好人事档案管理工作，执行人事档案相关规定，负责收集、整理、归档人事档案；负责人事档案的借阅、借用、及利用。
6.员工关系管理：及时处理劳动争议，汇报公司人资部，协助办理；负责协助处理劳务派遣人员相关管理工作；定期统计并做好项目人员合同台账和离职人员台账；负责内部日常事务管理，对接各部门相关工作。开展沟通与协调工作，提升人力资源服务水平。
任职资格：
1、管理专业大专及以上学历；
2、熟悉国家和地区各项劳动人事法规政策，了解人力资源各个模块的基本业务及操作流程；
3、责任心强，优秀的执行力、抗压力和组织能力，具备处理突发事件的能力；
4、清晰明确的语言表达沟通能力，良好的协调力、亲和力和敏锐的洞察判断力；
5、良好的职业道德操守及良好的团队合作意识；
6、熟练应用运用各类办公软件；
7、大专及以上学历，1年以上企事业单位人力资源工作经验者优先；
8、认同西创系统企业文化。
Part 10 仓库管理员 2名
职责描述：
1、严格落实公司各项作业规范，执行货物验收、入库、拣料等作业项目；
2、库房货物盘点、整理，保持库房清洁；
3、单据整理，数据统计，根据需要，服从并执行主管安排的其他工作内容；
4、定期与财务核对数据并实地盘点。
任职资格：
1、熟悉物流仓储业务流程与规范，熟悉（整理、清洁、准时、标准化、素养、安全）者优先；
2、为人正直，诚实，主动，乐观，有责任感；
3、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有团队协作精神，有一定的协调与沟通能力；
4、能严格落实执行公司明确的作业规范；
5、有一定的电脑软硬件基础，会使用ERP软件，能够熟练使用办公操作软件（Word/Excel）
6、认同西创系统企业文化。
Part 11物流专员/发货员 2名
职责描述：
1、配合生产确定发货数量，联系物流公司，组织发货，协调发货事项，随时发货可优先配到车辆；
2、配合仓库管理员执行日常产品、原料装卸验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
3、负责厂区日常货物、成品、原料等的摆放、整理、移动、吊装等，配合其他部门完成工作提高效率；
4、完成领导下达的其他任务，辅助其他部门工作；
5、跟踪物流信息，和客户确认到货情况，及时反馈至公司有关部门；
任职资格：
1、有大型物流运输行业从业经验者优先；
2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有团队协作精神，有一定的协调与沟通能力；
3、持有叉车证、C1驾驶证、会熟练操作行车者优先；
4、认同西创系统企业文化。
Part 12 二保焊工 50名
职责描述：
1、熟练操作，焊接各类钢材等。
2、负责电焊、安装和装配等日常工作;
3、完成经理下达的焊接计划；
4、熟悉熟练安全操作规程；
5、负责互相检查产品焊接品质；
6、负责工作内的机器保养。
任职资格：
1、3年以上工作经验，要求有焊工证；
2、吃苦耐劳，团队协作；
3、灵活的突发问题解决能力；
4、熟练操作市场大部分型号焊机；
5、会简单识别三视图；
6、有外观打磨和机械钣金外壳及结构件焊接经验者优先录用；
7、认同西创系统企业文化。
应聘联系方式：
西创金属科技（江苏）有限公司
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手机：18137372615
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